طی حکمی سید "نوید شهیدی نیا " بعنوان مدیر عامل شرکت پتروالفین فناوران منصوب شد.

به گزاش اختصاصی پایگاه خبری تحلیلی نفت آرا،جوان‌گرایی صرفا به معنای به کارگیری از افراد کم تجربه نیست، باید از نیروهایی استفاده کنیم که دارای میانگین سنی کمتر اما دارای تجربه‌های بیشتری هستند. پتروالفین فن آوران یکی از بزرگ ترین پروژه های ادوار شرکت سرمایه گذاری تأمین اجتماعی ( شستا ) است و  این پروژه حدود 2 میلیارد دلار سرمایه گذاری ارزی و ريالی و نزدیک به 2 میلیون تن تولید محصول خواهد داشت.
 پروژه پتروالفین فن آوران3 هزار فرصت شغلی در زمان ساخت و 1000 نفر اشتغال نیروی کارآمد متخصص پس از بهره برداری خواهد داشت.
تداوم مدیریت "شهیدی نیا" براساس کدام شاخص مدیریتی صورت می پذیرد؟
 با وجود اینهمه افراد باتجریه و متخصص در بدنه شستا چنین انتصابی چه پیامدی دارد؟ مدیرانی که سابقه و تجربه پروژه داری  در سوابق خود دارند کم نیستند اما ملاک انتصاب جزء سیاسی بودن هیچی نیست.
مسئولیت این انتصاب اشتباه بر عهده عارف نوروزی مدیرعامل شستا خواهد بود و ایشان باید پاسخ گوی عملکرد "شهیدی نیا" باشد.
گویی پترو الفین به آزمایشگاه مدیریتی "شهیدی نیا" کم تجربه تبدیل شده است.